4月2日，县人大常委会副主任黄兴伟带队到彰武法院调研“法治化营商环境建设”工作情况，并邀请营商局局长荆迎春、司法局副局长张振及辽宁申耐电气科技有限公司经理王相懿，阜新玉松科技有限公司经理王金合参加，县法院党组书记、院长冮明映及班子成员陪同调研。

　　调研组一行先后参观了诉讼服务中心，实地考察了立案窗口、便民服务区、“老哥”调解室、家事法庭、执行接待室等场所，现场观看了智能设备使用演示，了解了利企惠企法律服务举措，对智慧法院建设和诉前调解工作为人民群众带来的高效性、便捷性给予肯定。

　　座谈会上，调研组一行听取了冮明映院长关于法治化营商环境建设的工作情况汇报，详细了解了优化法治化营商环境工作中存在的困难问题以及下一步推动实质进展的措施，随后，与会人员结合工作实际进行深入交流探讨。

　　听取汇报后，调研组一行充分肯定了彰武法院在优化法治化营商环境方面取得的成效，认为县法院用心谋事，创新工作方式方法，为辖区企业提供了多元解纷服务，切实保障了企业合法权益，打造了良好的法治化营商环境。

　　黄兴伟副主任在总结讲话中表示，县法院主动担当作为、精准服务、公正司法，以能动司法护航企业高质量发展，有效促进县域法治化营商环境持续优化。并就今后工作提出以下几点建议：一要提升政治站位。法院在法治化营商环境建设工作中发挥着重要作用，要准确把握司法服务的切入点和着力点，既要依法办案，又要考虑企业发展和社会稳定，提升服务和保障法治化营商环境的责任感和使命感。二要强化责任担当。切实发挥司法职能，加强司法服务的精准性，做实针对小微企业的司法服务保障，发挥好涉企“绿色通道”作用。积极开展送法进企业活动，完善司法保障措施与其他部门的相关政策配套衔接，形成营商环境共建共治共享的合作机制。三要发挥审判职能。强化审判监督管理，统一裁判尺度，加强对涉企案件的宏观研判，充分发挥司法建议的作用，积极创新工作机制，全面提升执行工作质量和效率。以“枫桥式人民法庭”创建为契机，总结好、宣传好、推广好“老哥庭长调解六步法”的经验方法，积极会同相关部门研究涉企纠纷源头治理举措。四要加强队伍建设。更好适应新形势对审判工作的新需求，着力加强新时代法院队伍司法能力建设，不断提升审判人员专业化水平，以公平公正公开的法治环境助力全县营商环境不断优化。